Mål-loop · Lederteam

Lederteam-tavle til fortrolige bekymringer og opgaver

En kanban-tavle kun for skolens lederteam. Bekymringer om en lærer, en klasse eller en indsats noteres, prioriteres og lukkes — uden at det blandes med personalegruppen eller medarbejdersamtaler.

Kontakt

Kun lederteamet

Adgangskontrolleret til lederteam-rollen. Vejledere og lærere kan ikke se tavlen.

Prioritet i dansk

Lav · Normal · Høj · Akut — labels vises altid på modersmålet, ikke i rå engelsk.

Træk mellem kolonner

Inbox → I gang → Afventer → Lukket. Lukkede sager arkiveres men bevares fortroligt.

Tildel til én leder

Hver opgave har én ejer i lederteamet — slut med 'nogen burde gøre noget'.

Kobling til mål eller indsats

Knytter bekymringen til det relevante kvalitetsmål eller den konkrete indsats.

Created_by-spor

Hver post bærer hvem der skrev hvad — uden at gøre det synligt i tavlen.

I klassen

Bekymring om team-samarbejde

Lederen noterer det, prioriterer 'Høj' og tildeler det til pædagogisk leder.

Opfølgning efter klagebesøg

Opgaven lukkes når svaret er sendt — historikken bevares fortroligt.

Akut indsats med deadline

Synlig i toppen af tavlen indtil den er behandlet.

To målgrupper, ét værktøj

For skoleledelsen

Lederteam-tavlen er stedet hvor ledelsen taler om det der ikke skal i et referat. Forskning på distribueret ledelse viser at fælles, fortrolig sagslogning er en af de tydeligste markører for et velfungerende lederteam.

For kommunen

Forvaltningen ser ikke individuelle bekymringer — men kan se aggregeret data (antal aktive sager pr. prioritet) på skoleniveau, så kommunen kan tilbyde støtte til skoler der hober op.

Forskningsgrundlag

  1. Robinson, V. (2011). Student-Centered Leadership. Jossey-Bass
  2. Fullan, M. & Quinn, J. (2016). Coherence: The Right Drivers in Action for Schools, Districts, and Systems. Corwin
  3. Hargreaves, A. & Fullan, M. (2012). Professional Capital: Transforming Teaching in Every School. Teachers College Press
  4. DuFour, R., DuFour, R., Eaker, R., Many, T. & Mattos, M. (2016). Learning by Doing: A Handbook for Professional Learning Communities at Work (3rd ed.). Solution Tree Press
  5. Helmke, A. (2012). Unterrichtsqualität und Lehrerprofessionalität (4. Aufl.). Klett-Kallmeyer

Ofte stillede spørgsmål

Klar til at prøve?

Få en gratis demo for din skole — vi viser hele platformen på 30 minutter.